Frases Motivacionais

sexta-feira, 11 de março de 2011

Trabalho e entusiasmo


Numa fazenda, onde havia um pequeno grupo de trabalhadores desmotivados, certo dia chegou um novo trabalhador que se chamava Zé; Zé era um jovem agricultor em busca de trabalho e, como todos que ali moravam, recebeu para morar uma simples e velha casaenquanto trabalhava na fazenda.
Mas ao ver a casa suja e maltratada, resolveu fazer uma faxina geral. Com parte de suas economias que havia guardado comprou algumas latas de tinta, cuidou da limpeza e, em suas horas vagas, lixou e pintou as paredes da casa com cores alegres, além também de colocar flores nos vasos.
Os outros companheiros de trabalho sempre lhe perguntavam:
- Como você consegue trabalhar tão alegre e sempre cantando ganhando tão pouco?
E o Zé respondia:
- Bem, este trabalho é tudo que eu tenho. Em vez de ficar reclamando, prefiro agradecer por ele. E esta é uma das maneiras que encontrei de agradecer.
E todos admirados, pensavam: “Como ele pode pensar desta maneira?”.
O entusiasmo do Zé, em pouco tempo, chamou a atenção do dono da fazenda, que pensou: “Alguém que cuida com tanto cuidado e carinho da casa que emprestei, certamente cuidará com o mesmo capricho da minha fazenda”.
O patrão foi então até a casa do Zé, e após tomar um café bem fresquinho, ofereceu ao jovem a posição de administrador da fazenda.
Seus amigos agricultores, quando souberam da novidade, comentavam:
- O que faz algumas pessoas serem bem sucedidas e outras não?
E quando estes comentários chegavam os ouvidos do Zé, ele respondia:
- A diferença está no entusiasmo; nossa capacidade de realizar e dar vida nova a tudo que nos cerca, mudando a nossa realidade e a realidade de todos os que estão ao nosso redor.

Trabalho e entusiasmo

A palavra entusiasmo vem do grego “en-theos-asm” que significa “sopro de Deus dentro”. Se a respiração é nossa principal fonte de energia física, o entusiasmo é a principal fonte de energia motivacional. O entusiasmo gera uma imensa energia interna, dotada de um ânimo capaz de mover as pessoas adiante, com dedicação, paixão e força criadora, ainda que as condições não sejam as melhores, tanto que a experiência mostra que o sucesso e o êxito estão, na maioria das vezes, relacionados ao nível de entusiasmo das pessoas do que à sua capacitação técnica ou à abundância de recursos.
Quando existe entusiasmo, mesmo as tarefas mais chatas e difíceis são realizadas com empenho, dedicação e alegria. O entusiasmo inspira credibilidade, faz crescer a força de vontade, ajuda a renovar as forças e faz-nos ver a derrota como uma nova oportunidade para começar e fazer melhor.
Mas de onde vem o entusiasmo? O entusiasmo nasce do significado da missão. Se pensarmos em líderes como Madre Teresa de Calcutá e Jesus Cristo, por exemplo, vamos rapidamente identificar que sua causa e sua missão eram o principal motivo de seu entusiasmo naquilo que faziam. Quando as pessoas compreendem a importância e o significado do seu trabalho, e o fazem com entusiasmo, não apenas imprimem sua energia mental, mas aplicam toda a sua força para realizá-lo.

segunda-feira, 7 de março de 2011

Trabalhando com Pessoas Talentosas

Um dos efeitos colaterais do sucesso está na crescente incapacidade de ouvir conselhos valiosos, portanto fique sempre atento as idéias de seus colaboradores, mesmo que no princípio não pareça interessante, pois essa é a maior fonte de idéias valiosas.
Para alcançar o sucesso definitivo, as vezes é necessário a ajuda das pessoas talentosas que fazem parte de uma equipe. Portanto não deixe seu Ego se transformar numa barreira entre você e esses profissionais.

O que é o Sucesso

Acima de tudo, o sucesso é ser feliz. Acreditar que você pode atingir seus objetivos, aproveitando recursos, correndo riscos, sendo bem-sucedido, é uma atitude que deve ser renovada todos os dias. Você pode, e deve, criar seu próprio sucesso!

Construir um ambiente de trabalho movido a amor e consideração é a essência de uma equipe motivada.

Você sabia que a capacidade de seu cérebro é praticamente ilimitada? Em termos de complexidade e poder, o cérebro supera até mesmo as tecnologias mais modernas. Sua capacidade de processamento é de mais de 30 bilhões de bits de informação por segundo. O combustível que alimenta seu cérebro é bastante simples: oxigênio e glicose. O resultado dessa combinação é energia pura. Sem isso, não há sinergia em sua empresa.

Quando as pessoas se sentem cansadas ou abatidas, não fazem nem a décima parte do que são capazes. Para aumentar a energia – e o desempenho – dos colaboradores, é preciso incentivá-los a buscar o melhor quando estiverem trabalhando em equipe. É o tipo de conceito simples e natural que vem sendo adotado no mundo corporativo.

Os especialistas em gestão têm chamado atenção para as técnicas conhecidas como “trabalho dinâmico” e “capital intelectual”. Elas oferecem as qualidades sinérgicas que todos buscam e, claro, muitos benefícios para quem aposta no trabalho em equipe.

Como gerente e líder, você sabe que, à medida que a sinergia for crescendo, construindo e motivando as pessoas ao longo do tempo, os resultados recompensarão seus esforços. Nas palavras do poeta norte-americano Ralph Waldo Emerson, “dê o máximo de si, pois tudo está dentro de você”.

Conheça algumas maneiras de liberar o potencial que exite dentro de cada um de nós:

Treine-os - Segundo o ditado popular, “conhecimento é poder”. Não é verdade. O que gera poder é o modo como ele é usado. Então, qual é o tipo de treinamento que você oferece para que a equipe adquira novos conhecimentos e os utilize efetivamente? O aprendizado ajuda a melhorar as habilidades e os níveis de desempenho dos membros da equipe e, indiretamente, mostra que você se preocupa com eles.

Lidere-os - Uma vez que o investimento no aprendizado e desenvolvimento dos colaboradores tenha sido feito, é hora de começar um programa de treinamento. Você, em geral, se preocupa muito com a manutenção de seu computador e de outros equipamentos, mas esquece que a equipe também precisa de “manutenção”. O que mantém em alta a motivação no ambiente de trabalho é, sem dúvida, a figura do gerente-coach – alguém que usa a própria experiência para estimular, compreender e inspirar o outro a dar o melhor de si.

Ame-os - O título da música de Tina Turner faz uma pergunta muito interessante: “O que o amor tem a ver com isso?” A resposta é: tudo. Transportando esse conceito para o mundo corporativo, pode-se dizer que para ser um gerente de sucesso é preciso amar as pessoas com quem se trabalha – e demonstrar isso encorajando uma atmosfera afetiva no trabalho, que se traduz em pequenos cuidados e disponibilidade para ajudar as pessoas sempre que necessitem. Construir um ambiente de trabalho movido a amor e consideração é a essência de uma equipe motivada.

Fonte: Livro Como Motivar Sua Equipe

Texto motivacional – Os quatro irmãos Trabalho em equipe

Quatro irmãos brigavam o tempo todo até mesmo por pequenas coisas. Seu pai, um senhor já de idade, ficava aborrecido ao ver os filhos discutindo o tempo todo, e temia pelo futuro  de sua família. Foi então que chamou seus filhos e pediu para que se sentassem um ao lado do outro, e em seguida trouxe um feixe de varetas bem atado. Entregou-o ao filho mais novo e disse:
- Tente quebrar esse feixe todo de uma só vez. O menino tentou de todas as formas, mas não conseguiu. Então o pai foi passando o feixe a cada um dos filhos, para que tentassem quebrá-lo, mas por mais que tentassem, ninguém conseguiu. Com um sorriso, o velho então cortou a corda que unia o feixe, e entregou as varetas ao filho mais novo, dizendo:
- Tente quebrá-las agora. Quando a criança acabou de quebrar todas as varetas, o pai então comentou:
- Filhos, se vocês permanecerem unidos como o feixe que não conseguiram quebrar, jamais alguém poderá fazer mal a vocês! Mas se cada um pensar apenas em si mesmo, todos ficarão mais vulneráveis, como varetas que até uma criança consegue quebrar…

Colaborar ou competir

Quando existe apenas competição entre as partes, seja na vida pessoal ou no trabalho, para que um ganhe, outros têm que perder. Já a colaboração se baseia nos princípios da unidade, do relacionamento, do respeito e do potencial para sermos vencedores, sem que necessariamente outros percam. Em um ambiente colaborativo, as pessoas são tratadas com valor e dignidade, o que nem sempre acontece em um ambiente de competição. Sem dúvida que uma equipe de alto desempenho, em qualquer área de atuação, precisa ser competitiva, mas essa competição deve ocorrer do lado de fora, e não dentro da equipe. Por isso, para se tornar cada vez mais competitiva, a equipe precisa de pessoas que colaborem, e não que compitam entre si. Não se esqueça:.
Sozinhos nós vamos mais rápido, mas juntos nós vamos mais longe, porque somos muito mais fortes.

sexta-feira, 4 de março de 2011

Texto motivacional – Trem da vida

A vida não passa de uma viagem de trem, cheia de embarques e desembarques, alguns acidentes…
…agradáveis surpresas em muitos embarques e grandes tristezas em alguns desembarques.
Quando nascemos, embarcamos nesse magnífico trem e nos deparamos com algumas pessoas, que julgamos, estarão sempre nessa viagem conosco, nossos pais.
Infelizmente isso não é verdade, em alguma estação eles descerão e nos deixarão orfãos dos seus carinhos, amizade e companhia insubstituível.
Isso porém não nos impedirá que durante o percurso, pessoas que se tornarão muito especiais para nós, embarquem.
Chegam…
Nossos irmãos.
Amigos.
Filhos.
E amores inesquecíveis…
Muitas pessoas embarcarão nesse trem apenas a passeio, outras encontrarão no seu trajeto apenas tristezas e ainda outras circularão por ele prontas a ajudar quem precise.
Vários dos viajantes quando desembarcam deixam saudades eternas, outros tantos quando desocupam seu assento, ninguém nem sequer percebe.
Curioso é constatar que alguns passageiros que se tornam tão caros para nós, acomodam-se em vagões diferentes dos nossos, portanto somos obrigados a fazer esse trajeto separados deles.
No entanto, infelizmente, jamais poderemos sentar ao seu lado, pois já haverá alguém ocupando aquele assento.
Não importa, é assim a viagem, cheia de atropelos, sonhos, fantasias, esperas, despedidas, porém, jamais retornos.
Façamos essa viagem então da melhor maneira possível, tentando nos relacionar bem com os outros passageiros, procurando em cada um deles o que tiverem de melhor, lembrando sempre que em algum momento eles poderão fraquejar e precisaremos entender…
…porque provavelmente também fraquejaremos, e com certeza haverá alguém que nos acudirá com todo seu carinho e sua atenção.
O grande mistério afinal é que nunca saberemos em qual parada desceremos, muito menos, nossos companheiros, nem mesmo aquele que está sentado ao nosso lado.
Eu fico pensando se quando descer desse trem sentirei saudades.
Acredito que sim, me separar de muitas amizades que fiz será no mínimo doloroso, deixar meus filhos continuarem a viagem sozinhos será muito triste com certeza, mas me agarro na esperança que em algum momento estarei na estação principal e com grande emoção os verei chegar.
Estarão provavelmente com uma bagagem que não possuíam quando embarcaram, e o que me deixará feliz será ter a certeza que de alguma forma eu fui um grande colaborador para que eles tenham crescido.
Amigos, façamos com que a nossa estada nesse trem seja tranquila, que tenha valido a pena e que quando chegar a hora de desembarcarmos, o nosso lugar vazio traga saudades e boas recordações para aqueles que prosseguirem a viagem.


Autor desconhecido

Vídeo motivacional – Mude suas atitudes

O Sucesso é Ser Feliz

· O que importa são os resultados e não os esforços.
· Não tenha piedade de si mesmo. Envolva-se, arrisque-se.
· Você está onde merece.
· Perdedor: reclama, dá desculpa e acusa. Vencedor: decide, planeja e realiza.
· Na hora da morte 90 % estão arrependidos da maneira como viveram.
· Três coisas que as pessoas se arrependem diante da morte:
· Não ter amado muito
· Não ter curtido os filhos
· Não ter ido à busca de seus sonhos
· A vida não engana ninguém
· A felicidade é formada por coisas simples: amigos, amor, família, lealdade, dignidade.
· Mesmo que tudo esteja errado eu tenho uma família que me ama.
· Não espere a hora da morte, ame hoje mesmo.
· Uma boa terapia leva sempre você a ficar de bem com seus pais
· O neurótico é ingrato em qualquer situação.
· E se você fosse morrer amanhã, o que faria?!
· O melhor presente no dia da criança é você. Filho não é trabalho.
· Não tenha sonhos pequenos. Tenha sonhos grandes e nunca os abandone.
· Eu proíbo vocês de destruírem meus sonhos. Eu troco vocês, mas não troco meus sonhos.
· Precisamos acreditar na felicidade.
· Não importa onde eu estou, de onde eu venho, mas onde eu quero e vou chegar.
· Hoje você pode estar lá encima, mas se distrair pode cair rápido e feio.
· O que vai determinar o seu futuro é o seu sonho. É saber colocá-lo em prática.
· Ajude as pessoas a serem felizes.
· Mais importante do que ter dinheiro é ter amigos.
· Quando a tua vitória significa a vitória dos outros, eles vão te aplaudir no sucesso.
· Dê um jeito de criar um sonho que pertença a todos.
· As pessoas querem se sentir respeitadas e valorizadas.
· Nunca perca a chance de ser legal.
· Danem-se os ursos e as onças e coma os morangos que a vida lhe oferece.
· A sua vida e o seu mundo mudam, quando você muda.
· O melhor amigo ou o pior inimigo que você pode ter está dentro de você mesmo.
· Mude as palavras de seu coração.
· A vida é um espelho. Cuidado com o que você está vendo nos outros.
· Na vida temos poucas oportunidades. Devemos pegá-las quando estão chegando.
· Estamos aqui numa missão muito maior e temos uma proteção divina.
· O campeão é aquele que toca seu dia, vai para casa e cuida da família, e ao dormir Deus lhe agradece.
As pessoas mais inteligentes são aquelas que sabem construir uma bela morada nos corações dos outros.
Albert Einstein
Os verdadeiros amigos sabem entender o silêncio e manter a presença, mesmo quando ausentes.

Texto motivacional – Sorria

Sorria, mas não se esconda atrás do sorriso.
Mostre aquilo que você é, sem medo.
Existem muitas pessoas que sonham.
Viva. Tente. Felicidade é o resultado desta tentativa.
Ame acima de tudo. Ame a tudo e a todos.
Não faça dos defeitos uma distância e, sim uma aproximação.
Aceite a vida, as pessoas.
Faça delas a sua razão de viver.
Entenda os que pensam diferentemente de você.
Não os reprove.
Olhe à sua volta, quantos amigos…
Você já tornou alguém feliz?
Ou fez alguém sofrer com o seu egoísmo?
Não corra…
Para que tanta pressa?
Corra apenas para dentro de você.
Sonhe, mas não transforme esse sonho em fuga.
Acredite! Espere!
Sempre deve haver uma esperança.
Sempre brilhará uma estrela.
Chore! Lute! Faça aquilo que você gosta.
Sinta o que há dentro de você.
Ouça… Escute o que as pessoas têm a lhe dizer.
É importante. Faça dos obstáculos degraus para aquilo
que você acha supremo.
Mas não se esqueça daqueles que não conseguiram subir
a escada da vida.
Descubra aquilo de bom dentro de você.
Procure acima de tudo ser gente. Eu também vou tentar.
Acima de tudo Sorria